Opis

• Tytuł:
  Respektowanie interesów pracowniczych - przesłanki i korzyści w świetle badań empirycznych
• Twórca:
  Bodak, Andrzej;
  Pietroń-Pyszczek, Agata
• Opis:
  Nauki o Zarządzaniu = Management Sciences, 2012, Nr 1 (10), s. 9-17
• Dostępność obiektu:
  Dostęp otwarty
• Prawa:
  Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright);
  Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku
• Data:
  2012.12.31;
  2012
• Typ:
  artykuł
• Język:
  polski
• Format:
  application/pdf
• Wydawca:
  Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
• Relacja:
  Nauki o Zarządzaniu = Management Sciences, 2012, Nr 1 (10)
• Temat i słowa kluczowe:
  interesariusze wewnętrzni;
  interesy pracownicze;
  oczekiwania;
  zaangażowanie;
  wizerunek pracodawcy;
  internal stakeholders;
  employee;
  interests;
  expectations;
  involvement;
  company (employer) image
• Dostawca danych:
  Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa
• Czy mogę z tego obiektu skorzystać?:
  poproś o pozwolenie
• Rodzaj zawartości:
  obrazy