Federacja Bibliotek Cyfrowych

Strona główna
Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa
Znaczenie i zakres działań związanych z employer branding w Polsce

Szczegóły obiektu: Znaczenie i zakres działań związanych z employer branding w Polsce

tile.noImage

Instytucja dostarczająca:Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa

Opis

Tytuł:
Znaczenie i zakres działań związanych z employer branding w Polsce
Twórca:
Wojnicka, Agata
Opis:
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics; 2010; Nr 116, s. 482-489
Dostępność obiektu:
Dostęp otwarty
Prawa:
Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright);
Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku
Data:
2010.12.31;
2010
Typ:
artykuł
Język:
pol;
polski;
Polish
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Relacja:
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics; 2010; Nr 116;
Zarządzanie strategiczne w praktyce i teorii
Temat i słowa kluczowe:
zarządzanie zasobami ludzkimi;
employer branding;
wizerunek pracodawcy;
efektywność pracowników;
zaangażowanie pracowników
Dostawca danych:
Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa

Czy mogę z tego obiektu skorzystać?:
poproś o pozwolenie
Rodzaj zawartości:
obrazy

Podobne obiekty

tile.noImage

Znaczenie i zakres działań związanych z employer branding w Polsce

Twórca:Wojnicka, Agata

Data:2010.12.31 | 2010

Rodzaj zawartości:obrazy

tile.noImage

Budowanie zaangażowania pracowników w proces doskonalenia przedsiębiorstwa z wykorzystaniem employer brandingu

Twórca:Skowron-Mielnik, Beata

Data:2014.12.31 | 2014

Rodzaj zawartości:obrazy

tile.noImage

Zarządzanie ludźmi w organizacjach XXI wieku : wybrane aspekty zaangażowania organizacyjnego

Twórca:Bartczak, Magdalena (organizacja i zarządzanie) | Marszał, Artur | Stachowska, Sylwia

Data:2018.12.31 | 2018

Rodzaj zawartości:teksty

tile.noImage

Uwarunkowania i efekty kształtowania wizerunku pracodawcy

Twórca:Kampioni-Zawadka, Monika

Rodzaj zawartości:teksty

Czy mogę z tego skorzystać?:poproś o pozwolenie

tile.noImage

Świadome zarządzanie marką pracodawcy – studium przypadku

Twórca:Gonera, Karolina | Olszak-Dyk, Ewa

Data:2016.12.31 | 2016

Rodzaj zawartości:obrazy

tile.noImage

Kształtowanie wizerunku pracodawcy w organizacji w aspekcie employe brandingu na przykładzie agencji rekrutacyjnych z branży IT we Wrocławiu. Analiza porównawcza

Twórca:Socha, Dariusz

Data:2020

Rodzaj zawartości:obrazy

tile.noImage

Wewnętrzny employer branding w ocenie pracowników branży IT w świetle badań własnych

Twórca:Gonera, Karolina

Data:2018.12.31 | 2018

Rodzaj zawartości:obrazy

tile.noImage

Różnorodność jako wartość w employer brandingu na przykładzie komunikacji firm: Capgemini, IKEA, McDonald’s i PZU

Twórca:Wiejak, Bartłomiej | https://orcid.org/0000-0002-4595-7039 0000-0002-4595-7039

Rodzaj zawartości:pozostałe

Czy mogę z tego skorzystać?:poproś o pozwolenie

Projekt FBC TeNe

Projekt dofinansowany z Funduszy Europejskich w ramach Programu Operacyjnego Polska Cyfrowa na lata 2014-2020 (projekt nr POPC.02.04.00-00-0012/20-00)

Więcej informacji o projekcie znajdziesz na stronie: https://tene.fbc.pionier.net.pl/

Fundusze Europejskie. Polska Cyfrowa

Rzeczpospolita Polska

FBC - Federacja Bibliotek Cyfrowych

Unia Europejska - Europejski Fundusz Rozwoju Regionalnego

Używamy plików cookies, by nieustannie zwiększać komfort przeglądania naszej strony internetowej. W celu uzyskania szczegółowych informacji, prosimy o zapoznanie się z dokumentem Polityki Prywatności