Federacja Bibliotek Cyfrowych

Homepage
Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa
Definiowanie kultury organizacyjnej i marki jako fundament do wprowadzenia zarządzania wartością klienta w organizacji. Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2015, Nr 400, s. 71-79

Object's details: Definiowanie kultury organizacyjnej i marki jako fundament do wprowadzenia zarządzania wartością klienta w organizacji. Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2015, Nr 400, s. 71-79

tile.noImage

Provider:Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa

Description

Title:
Definiowanie kultury organizacyjnej i marki jako fundament do wprowadzenia zarządzania wartością klienta w organizacji. Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2015, Nr 400, s. 71-79
Creator:
Idzikowski, Wojciech;
Cieśliński, Wojciech
Description:
Tytuł wol.: Zmiana warunkiem sukcesu. W poszukiwaniu źródeł trwałej konkurencyjności
Object availability:
free access
Rights:
Pewne prawa zastrzeżone na rzecz Autorów i Wydawcy;
Dla wszystkich zgodnie z licencją;
CC BY-NC-ND 3.0 PL
Date:
2015.12.31;
2015
Type:
artykuł
Language:
pol;
polski;
Polish
Format:
application/pdf
Publisher:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Relation:
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2015, Nr 400
Subject:
kultura organizacyjna;
marka;
zarządzanie wartością klienta;
procesy zmiany organizacyjnej;
organizational culture;
brand;
customer value management;
organizational change processes
Identifier: DOI: 10.15611/pn.2015.400.06
Data provider:
Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa

Can I use it?:
seek permission
Type:
image

Similar objects

tile.noImage

Definiowanie kultury organizacyjnej i marki jako fundament do wprowadzenia zarządzania wartością klienta w organizacji. Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2015, Nr 400, s. 71-79

Creator:Idzikowski, Wojciech | Cieśliński, Wojciech

Date:2015.12.31 | 2015

Type:image

tile.noImage

Badania ukierunkowane na budowę wartości klienta

Creator:Dobiegała-Korona, Barbara | Krzepicka, Alicja

Date:2011.12.31 | 2011

Type:image

tile.noImage

Uwarunkowania kreatywności pracowników i twórczości organizacyjnej w kontekście zmian

Creator:Krajewska-Nieckarz, Małgorzata

Date:2016.12.31 | 2016

Type:image

tile.noImage

Tworzenie wartości dla pacjenta i dla podmiotu medycznego w usługach ochrony zdrowia

Creator:Putyło, Katarzyna

Date:2018.12.31 | 2018

Type:image

tile.noImage

Formation of the opinion of prison staff towards Muslim prisoners with distinct cultural needs, Kształtowanie się opinii personelu więziennego wobec skazanych muzułmanów o odmiennych potrzebach kulturowych

Creator:Urbanek, Arkadiusz

Type:other

Can I use it?:seek permission

tile.noImage

Klimat organizacyjny jako przejaw kultury organizacyjnej w małych przedsiębiorstwach

Creator:Smolarek, Małgorzata

Date:2015

Type:image

tile.noImage

Kongruencja cech otoczenia i kultury organizacyjnej przedsiębiorstw

Creator:Urbanowska-Sojkin, Elżbieta

Date:2012.12.31 | 2012

Type:image

tile.noImage

Konkurencyjność widziana przez pryzmat kultury organizacyjnej przedsiębiorstw – studium teoretyczne

Creator:Leśniewski, Michał A.

Date:2021.03.19 | 2020

Type:text

FBC TeNe Project

Project co-financed by European Funds under the Operational Program Digital Poland for 2014-2020 (project no. POPC.02.04.00-00-0012 / 20-00)

More information about the project can be found at: https://tene.fbc.pionier.net.pl

European Funds. Digital Poland

Republic of Poland

Digital Libraries Federation

European Union - European Regional Development Fund

We use files, through the cookie quality improvement layer of our website.For more information, please read the document Privacy Policy